Dans un contexte de changement perpétuel, les qualités de leadership et les compétences du manager sont indissociables et s’avèrent indispensables pour diriger des hommes et des équipes.Être manager relève d’un statut. Être leader requiert des qualités de communication, de négociation, d’agilité relationnelle et de partage d’une vision commune.Ma formation en management et leadership de 12 heures avec certification utilise la méthode SCRUM pour enseigner aux participants les compétences nécessaires pour gérer efficacement une équipe. Les participants apprendront à utiliser des outils pratiques pour planifier et gérer les projets, à communiquer efficacement avec les membres de l'équipe, à résoudre les conflits et à prendre des décisions efficaces. La certification prouve que les participants ont acquis les connaissances et les compétences nécessaires pour devenir des leaders efficaces dans leur domaine.Les thématiques Inter / Intra de la formation Management et leadershipManagement d'équipe : les fondamentauxManagement d'équipe : perfectionnementManagement transversalLeadershipCommunication - Gestion des conflitsInnovation, agilité, management à distanceConduite du changementObjectifs pédagogiques de la formation en Management et Leadership :Introduction à SCRUM : les fondements de la méthodologie SCRUM, les rôles et les responsabilités, les ceremonies et les artefacts.Pratique de SCRUM : mise en pratique de la méthodologie SCRUM en utilisant des exercices pratiques et des cas d'étude.Leadership et gestion d'équipe : en utilisant les principes de SCRUM, les participants apprendront à diriger une équipe de manière efficace et à résoudre les conflits.Planification et ge
What you'll learn
Understanding the foundations of the SCRUM methodology
Practicing SCRUM through hands-on exercises
Developing team leadership skills
Enhancing conflict resolution capabilities
Course objectives
Introduce participants to SCRUM principles and roles
Provide practical experience with SCRUM processes
Teach effective leadership and team management techniques
Facilitate development of communication and conflict resolution strategies