A Gestão de Recursos Humanos é um tema muito presente no vocabulário dos profissionais de gestão, porém sua aplicação nas organizações é ainda uma questão relevante para teóricos e práticos. Este Programa de Cursos Integrados tem como objetivo discutir sobre diferentes modelos de GRH para as organizações, seus elementos componentes como políticas e práticas, o alinhamento estratégico de RH e os papéis dos agentes envolvidos na sua implementação. Ao final, você será capaz de: - Compreender o foco principal da gestão de recursos humanos; - Reconhecer os principais aspectos que podem desviar a GRH de seus objetivos mais essenciais; - Conhecer os diferentes Modelos de Gestão de Pessoas que evoluíram até a construção da Gestão Estratégica de RH; - Reconhecer e atuar sobre os fatores que determinam o posicionamento estratégico da gestão de recursos humanos na empresa de uma organização.
What you'll learn
Understand the main focus of human resource management
Recognize factors that can divert HR management from its essential goals
Familiarize with different models of people management
Act on the factors that determine the strategic positioning of HR